Heidi Schmidt
Kierowniczka działu kadr / Zarządzanie kadrami
- Miejsce zastosowania: Klipphausen (Saksonia)
- Dziedzina zawodowa: Produkcja
- Doświadczenie zawodowe: osoby rozpoczynające karierę zawodową, osoby z doświadczeniem zawodowym
- Rodzaj zatrudnienia: W pełnym wymiarze godzin
- Ważne do: 31 września 2025 r.
Pracownik produkcji w dziale plecionek (m/k/d)
Zakres obowiązków:
- Obsługa urządzeń przemysłowych
- Montaż i monitorowanie maszyn przemysłowych
- Ustawianie różnych parametrów i wielkości pomiarowych
- Montaż podzespołów
- Zapewnienie spełnienia wymagań jakościowych
Twój profil:
- Pierwsze doświadczenie zawodowe w branży produkcyjnej
- Samodzielność w pracy i nastawienie na poszukiwanie rozwiązań
- Umiejętność pracy w zespole i zaangażowanie
- Podstawy techniczne
- Pozostałych umiejętności i kompetencji, które są niezbędne w pracy jako pracownik produkcji (m/k/o), nauczymy Cię u nas.
Oto, co u nas znajdziesz:
- Ciekawa praca w innowacyjnej, rodzinnej firmie
- Indywidualne stanowisko pracy i możliwości doskonalenia zawodowego
- Wynagrodzenie oparte na wynikach i indywidualne
- Własna stołówka w budynku
- Dofinansowanie kosztów przejazdu
Jeśli wzbudziliśmy Twoje zainteresowanie, wyślij swoją aplikację już teraz pod adresem:
Bewerbung@thoenes-solutions.com
W razie pytań prosimy o kontakt z panią Schmidt pod numerem telefonu: 035204 3928 - 16.
Twoje korzyści w thoenes ®
Dobre wyposażenie i przejrzystość
Płaskie struktury organizacyjne
Produkty, które naprawdę się sprawdzają
Możliwość zmiany stanowiska w ramach firmy
Przebieg procesu rekrutacyjnego
Prosimy o przesłanie nam swoich dokumentów (list motywacyjny, CV, świadectwa) pocztą elektroniczną na adres: Bewerbung@thoenes-solutions.com
W ciągu 2 dni roboczych otrzymają Państwo od nas odpowiedź (odmowa, ustalenie terminu rozmowy telefonicznej lub wizyty).
Uzgodnimy z Państwem okres próbny lub dzień zapoznawczy (w przypadku praktykantów – staż lub praktyka uczniowska)
Rozmowa dotycząca zatrudnienia (dokładne wyjaśnienie warunków umowy, warunków zatrudnienia itp.) lub odmowa, albo telefon z informacją
Prześlemy Państwu umowę. Po otrzymaniu odpowiedzi od kandydata – podpisanie umowy lub wprowadzenie zmian
Serdecznie witamy w zespole!